処遇のための評価(考課)から目標達成のための評価へ。部下を活かし、組織を動かすマネジメント・ツールとしての人事評価を、一次評価者向けに解説。あらゆる人事制度に対応した評価者研修教材。

DVD 一次評価者のための人事評価入門 全1巻

  • 管理職
  • 人材開発・管理者教育
河合コンサルティング代表取締役 河合克彦 監修/河合コンサルティング コンサルタント 石橋薫 監修
価格:86,000円(税抜)
発売日:2008年03月27日
商品コード:48679
収録時間:約55分
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おすすめのポイント

視聴対象:一次評価者・考課者を中心とした管理職全般

■人事考課制度を導入している組織の一次考課者にも対応した内容です。

■評価・考課の目的や役割が、映像やドラマを通じてより明確に理解できます。

■評価・考課者が陥りやすいエラーなど、最低限知っておかなくてはならない基礎知識をカバーしています。

■効果的な部下の目標設定、フィードバックのスキルを、臨場感あふれるドラマ形式で解説します。

内容(Chapter)

  1. ※本DVDはVHS版刊行時の第1巻と第2巻の内容を収録しています。

    第1巻
    ■評価者なら知っておきたい基礎知識
    ・プロローグ
    ・評価は管理者の本源的な役割
    ・評価の目的
    ・評価をどう進めるか
    ・評価で陥りやすいエラー

    第2巻
    ■評価をどのように実践するか
    ・プロローグ
    ・評価で大切なこと
    ・目標設定時の面接
    ・フィードバック面接

    特典映像付

監修者プロフィール

河合 克彦(かわい かつひこ)

(株)河合コンサルティング代表取締役。1944年生まれ。京都大学経済学部卒業後、富士銀行に入行。富士ナショナルシティ・コンサルティング、富士総合研究所、富士総合研究所河合クラスターを経て、97年に河合コンサルティングを設立。

※本データは、小社での最新刊発行当時に掲載されていたものです。

石橋 薫(いしばし かおる)

(株)河合コンサルティング コンサルタント。1945年生まれ。早稲田大学卒業後、産労総合研究所に入社。人事労務専門誌の編集長、専門誌・書籍の編集局長、経営人事コンサルティング事業部門の事業統括責任者、副社長を務め2006年退社。2006年より河合コンサルティングにて、経営ンサルティング業務に従事。

※本データは、小社での最新刊発行当時に掲載されていたものです。

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