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成果主義の浸透、人材の流動化などを受け、OJTのやり方も大きく変わりつつある。本書では日常業務を通じてのOJTの具体的な手法を、コーチング、コンピテンシーといった新しい考え方を取り上げながら解説する。
リストラが進み「少数精鋭」戦略をとる企業が増えた現在、企業内教育はその重要性を増している。本書はOJT実践のポイントをわかりやすく解説。豊富な事例と現場アンケートの結果をもとに具体的に説明する。
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成果主義の浸透、人材の流動化などを受け、OJTのやり方も大きく変わりつつある。本書では日常業務を通じてのOJTの具体的な手法を、コーチング、コンピテンシーといった新しい考え方を取り上げながら解説する。
リストラが進み「少数精鋭」戦略をとる企業が増えた現在、企業内教育はその重要性を増している。本書はOJT実践のポイントをわかりやすく解説。豊富な事例と現場アンケートの結果をもとに具体的に説明する。
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