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人事制度改革の戦略と実際
―成果主義から戦略実現型へのステップアップ―

吉田寿 編

定価(本体2,600円 +税)

四六判 上製 366 ページ
978-4-532-14962-8
2002年4月発売
品切重版未定

社員個人の成果を会社全体の戦略に結びつける「戦略実現型人事」。本書は評価、給与・報酬から人材開発、組織風土改革まで、成果主義を超える新たな人事システムへの改革方法を、豊富な実例を交え体系的に解説する。

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目次

第I章 戦略実現のための人事制度改革とは――人も会社も成長する

第II章 評価制度改革――戦略目標に適したパフォーマンス測定

第III章 給与・報酬制度改革――経営資源の最適活用を実現

第IV章 人材開発制度改革――明日の人材を作る

第V章 退職金・福利厚生制度改革――人事制度改革の最終章

第VI章 組織風土改革――人事を核とした企業変革を定着させる


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